Mục tiêu: Work Values Inventory (WVI) là bài trắc nghiệm giá trị nghề nghiệp được nhà tâm lý học Donald Super nghiên cứu và phát triển từ những năm 1951 và được dùng để xác định những giá trị cốt lõi mà một người mong muốn nhận được từ công việc. Từ những nghiên cứu thực chứng của mình, ông phân giá trị quan trong công việc thành: giá trị nhận được từ bên trong (intrinsic rewards); giá trị thù lao từ bên ngoài (extrinsic rewards); giá trị đi kèm từ bên ngoài (extrinsic concomitants).
Giá trị nghề nghiệp có thể thay đổi theo bối cảnh làm việc, vì vậy bạn nên đánh giá và cập nhật các giá trị này định kỳ để điều chỉnh lộ trình phát triển cho phù hợp.
Work Values Inventory được xem là một trụ cột trong lĩnh vực hướng nghiệp và tư vấn nghề nghiệp, với mục tiêu hỗ trợ cá nhân liên kết các giá trị cá nhân của mình với lựa chọn nghề nghiệp, từ đó góp phần nâng cao tính bền vững và mức độ hài lòng trong sự nghiệp. Bài kiểm tra gồm 45 câu hỏi đại diện cho 15 giá trị công việc khác nhau, giúp bạn đánh giá mức độ quan trọng của từng khía cạnh trong công việc đối với bản thân. Sau khi hoàn thành, bạn tính điểm theo từng nhóm giá trị, từ đó xác định 03 giá trị quan trọng nhất. Kết quả giúp bạn hiểu rõ điều gì thực sự tạo động lực cho mình và hỗ trợ định hướng chọn ngành, lựa chọn cơ hội thực tập, cũng như định hình tiêu chí khi tìm việc.
Kết quả bài trắc nghiệm được phân loại cấu trúc theo 15 nhóm giá trị sau:
- Aesthetics: Tính thẩm mỹ
- Achievement: Thành tựu
- Altruism: Làm việc vì cộng đồng và lợi ích chung,
- Associates: Quan hệ với đồng nghiệp
- Creativity: Tính sáng tạo
- Economic returns: Thù lao
- Independence: Tính độc lập trong công việc
- Intellectual stimulation: Phát huy trí tuệ
- Management: Quyền quản lý
- Prestige: Uy tín
- Security: Sự an toàn
- Surroundings: Môi trường làm việc
- Supervisory relations: Quan hệ với cấp trên
- Variety: Tính linh hoạt
- Way of life: Phong cách sống
Các bạn có thể làm bài trắc nghiệm giá trị nghề nghiệp Work Values Inventory (WVI) test link tại đây
Ý nghĩa chi tiết của các kết quả test tại đây
Vậy là bạn đã có kết quả của các bài trắc nghiệm rồi đúng không? Đừng quên ghi chú lại kết quả vào Bảng Kế hoạch phát triển cá nhân (IDP – Individual Development Plan) nhé!
